Vacaciones de trabajo de Australia, ya no es sólo para los estudiantes

autor: Oonagh Baerveldt

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Ya no es sólo para los mochileros, el Programa de Trabajo en Vacaciones de Australia tiene un gran atractivo para aquellos que deseen realizar una experiencia que cambia la vida en Australia.

El Working Holiday Visa australiana solía ser el dominio del estudiante brecha año, pero ahora un número cada vez mayor de menores de 30 profesionales de años viejos se están aprovechando del trabajo / viajes régimen Gobiernos de Australia. Conocido como interrupciones de la carrera, estos mini sabáticos están desafiando la manera en que los días de trabajo se percibe tanto en el Reino Unido y en Australia.

Sorprendentemente, en 2004 se emitieron más de 93.000 australianos de Trabajo Visas de vacaciones a los viajeros de todo el mundo, de los cuales más de 35.000 fueron a los nacionales del Reino Unido.

Conforme a los requisitos de visa Working Holiday, el propósito principal de un Working Holiday Australia debe ser un día de fiesta, pero la visa permite el empleo durante un máximo de 3 meses con un mismo empleador. Para aquellos con un interrupción de la carrera, los períodos de trabajo 3 meses ofrecen una excelente oportunidad de mejorar las habilidades mediante la experiencia laboral o de probar algo nuevo por completo. Sin embargo, las condiciones de la visa son estrictas, y titulares de visa deben asegurarse de cumplir los establecidos por el Gobierno de Australia.

Para ser elegible para el Programa de Trabajo en Vacaciones de Australia, los candidatos deben tener entre 18 y 30 años (inclusive), no tiene dependientes y ser ciudadanos del país en el que exista un acuerdo de vacaciones de trabajo recíproco (que incluyen el Reino Unido, Irlanda, Alemania y Canadá). Además, los solicitantes deben demostrar que tienen suficientes fondos, aproximadamente A $ 4,000 a mantenerse durante el período inicial de sus vacaciones más un billete de vuelta o de aire en adelante (o un adicional de $ 1000 para cubrir este gasto) y gozar de buena salud y carácter. Condenas penales se tienen en cuenta y pueden retrasar o prolongar el período de tramitación de visados.

Además, las solicitudes de Visas de Trabajo de vacaciones deben hacerse fuera de Australia. En otras palabras, los solicitantes no pueden estar en vacaciones en Australia y ya aplicable a partir del interior del país. La visa se otorga a la entrada a Australia y tiene una validez de 12 meses a partir de la fecha de entrada.

A diferencia de las visas de turistas y visitantes de Australia, Visas de Trabajo de vacaciones deben ser estampadas en el pasaporte de los titulares. Los viajeros que llegan al aeropuerto de Sydney puede tener este hecho a la llegada, de lo contrario los pasaportes deben ser enviado a la oficina del Departamento de Inmigración más cercana

A Working Holiday Visa permite múltiples entradas a Australia, es decir, los viajeros pueden visitar otros países de la región, mientras que en su visa de trabajo de vacaciones. Sin embargo, cualquier tiempo pasado fuera de Australia no se puede recuperar.

Como los criterios para la visa son sencillos, otros aspectos para los mochileros y los interruptores de carrera por igual incluir el tiempo de procesamiento y las condiciones impuestas una vez concedida la misma visa.

A solicitud de la visa sencilla puede durar de 2 días a 6 semanas para procesar. En general, el tratamiento es menos de dos semanas, pero si los solicitantes tienen consideraciones médicas o penal este plazo podrá ser prorrogado.

Una vez concedido el visado, las condiciones impuestas al titular son el límite de 3 meses de trabajo mencionado anteriormente para un solo empleador. Esta misma condición se extiende al estudio y la formación.

Una Visa de Trabajo Holiday Australia se activa al entrar a Australia por un período de 12 meses a partir de la fecha de entrada. En noviembre de 2005, se hizo posible solicitar un segundo visado Working Holiday. Esta visa 12 meses de extensión o segundo está disponible para los solicitantes que trabajaban como empleados temporales en una zona regional. En este caso un trabajo de temporada se define como la recolección de frutas, nueces y otros cultivos, poda y poda de las vides y los árboles, el trabajo general del cultivo de mantenimiento y otros trabajos relacionados con el embalaje o el procesamiento de la cosecha. Regional de Australia se define en cualquier parte excepto Australia Sydney, Newcastle, Wollongong, la Costa Central de NSW, Brisbane, Gold Coast, Perth, Melbourne o el ACT.

Las solicitudes para una segunda visa Working Holiday deberán presentarse con el comprobante de la labor realizada y en qué área.